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“学考赛”联动 赋能供水服务提档升级
2025-05-30

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近日,永康钱江水务组织开展供水营销员(中级)职业技能培训、供水管工(中级)职业技能培训和管工技能比武活动,进一步提高一线员工在供水服务过程中解决实际问题的能力。

公司副总经理周信彧在开班仪式上表示,此次培训是为所有学员搭建的职业成长平台,希望参训人员将学习视为职业发展的内在需求,不断夯实基础、掌握前沿技术,实现“理论知识”与“实操能力”的双突破。



在“学”中吃透理论知识

培训邀请水务行业多位专家讲师,聚焦供水计量全生命周期质量管理、供水管道抢维修管理实践与探索等内容,深入探讨了相关课题。通过真实案例分析与现场纠偏的方式进行详细讲解,分享了业内先进的经验和做法,内容充实且具有极高的实践价值。学员们在课堂上的积极互动和认真思考,营造了浓厚的学习氛围。

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在“考”中检验学习成效

在理论考核环节,展现出了学员对职业技能知识和培训内容的深刻理解与牢固掌握。两项培训课程均安排了理论考试,考试采取闭卷形式,内容涵盖了职业技能核心知识点、以及课程重要内容等。为确保考核的公正严明,考核过程全程录屏,学员们表现出端正的态度和专注的答题状态。

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在“赛”中交流业务水平

此次技能比武活动将来自各单位的41名选手随机划分为5组,以团队形式展开实操技能比武。各组根据图纸进行识别,选择适当的工具完成水表、管道的安装任务。裁判队严格根据小组成品的整体用时、管长精确度、安装规范性等多维度进行综合评分。

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现场,选手们按照组内分工,纷纷拿出看家本领施展专业技能。他们凭借扎实的专业知识和丰富的实践经验,熟练操作各类管道工具,从切割到组装,每一个步骤都显得井然有序、得心应手,所有团队均圆满完成既定任务,同时展现了卓越的团队协作意识、精湛的业务技能水平以及过硬的心理素质。

此次活动进一步激发了参训人员“练本领、比技能、争一流”的工作热情,达到以赛促学、以赛促练、以赛强技的效果。永康钱江水务将持续组织开展业务培训和技能比武活动,进一步加强服务队伍建设,培养一批工作现场的“明白人”,基层一线的“实干家”,为用户提供更加优质、高效的服务保障。

永康钱江水务,永康市自来水有限公司及兰溪钱江水务相关一线业务岗位近百人参加培训。


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供稿:王姗姗

编辑:张 颖

一审:徐立伟

终审:柴珍莉


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